As organizações vêm procurando mecanismos para facilitar a comunicação e colaboração entre seus membros. Estes mecanismos têm por objetivo auxiliar na criação, gestão e compartilhamento do conhecimento dentro da organização. Este trabalho apresenta a plataforma a.m.i.g.o.s, que provê funcionalidades de redes sociais para apoiar a gestão do conhecimento. é apresentado ainda como o uso de redes sociais pode ajudar empresas a superar o desafio da troca de informações através dos relacionamentos entre os membros da organização, e como o uso do a.m.i.g.o.s vem auxiliando na comunicação e gestão do conhecimento organizacional em um instituto de pesquisa e inovação no Brasil.